Ionmhas, Chìsean
Dè an cìs a phàigheadh leis an fhastaiche airson an neach-obrach? Maoin Peinnsein. Sòisealta Àrachais Fund. Riatanach Health Insurance Fund
Tha ar dùthcha lagh a chur mar riatanas air an luchd-fhastaidh a 'dèanamh phàighidhean airson gach neach-obrach ann an luchd-obrach. Tha iad air an riaghladh le Còd Cìse, saothair agus riaghailtean eile. Fastaiche ag obair mar eadar-mheadhanach eadar na stàite agus a 'chosnaiche. Mun ainmeil 13% sloc fios a h-uile càil. Ach dè a tha dha-rìribh a 'cosg an neach-obrach onarach fhastaiche?
àrachas pàighidhean
A 'tòiseachadh leis an 2017 tabhartasan airson luchd-obrach a ghluasad gu Fheadarail Cìse Seirbheis (FSS) agus a' Mhaoin Shòisealta Insurance (SIF). Cìsean, a tha gach bliadhna a 'cur Riaghaltas na Russian Federation, a tha cumanta. Tha a 'bhliadhna a bu chòir a bhith air a ghluasad:
- airson peinnsean àrachais - 22%
- do-sheachanta àrachas slàinte - 5.1%
- ann an FSS - 2.9% (chan a 'gabhail a-steach tabhartasan anns an tachartas obair-leòn co-cheangailte ris).
Luchd-fastaidh le sochairean, gheibh iad ann an cìs a 'bhòrd.
Roinn-seòrsa luchd-pàighidh chìsean | FIU, % | FFOMS, % | FSS % | ann uile gu lèir |
Luchd-tionnsgain agus buidhnean do na USN, Och, UAT agus UTII (ach a-mhàin dìleabaich) | 22 | 5.1 | 2.9 | 30 |
SP air PSN (fhrithealaidh, malairt, aonta-màil pearsanta seilbh màl) | ||||
An dèidh 755 mìle rubles | 22 | 5.1 | - | 27,1 |
An dèidh 876 mìle rubles | 10 | 5.1 | - | 15.1 |
Tha cuideachd lùghdachadh ìrean, tha iad a thoirt seachad anns a 'chlàr gu h-ìosal.
Roinn-seòrsa luchd-pàighidh chìsean | FIU, % | FFOMS, % | FSS % | ann uile gu lèir |
Bùth-chungadair a bhuidhnean, cho math ri IP (cheadachas cungadair) ag obair air UTII | 20 | - | - | 20 |
NGOan USN an sàs ann an seirbheisean sòisealta, foghlam, saidheans, spòrs, slàinte, ealain agus cultar | ||||
Buidhnean agus daoine fa leth luchd-tionnsgain ann an siostam chìsean nas sìmplidhe (mhàin fàbhar gnìomhan). Fo an staid nach eil nas fhaide na crìoch suathadh 79 Mill. | ||||
Buidhnean carthannais a 'dèanamh a' ghnìomh (STS-mhàin) | ||||
SP air PSN (chan eil an t-aonta-màil seilbh, fhrithealaidh agus malairt) | ||||
Com-pàirtichean an-asgaidh eaconamach sòn (FEZ) - Sevastopol agus a 'Chrimea | 6 | 0.1 | 1.5 | 7.6 |
Luchd-tionnsgain agus buidhnean ag obair ann an turasachd agus cur-seachad, agus teicneòlas leasachadh sgìre (a-mhàin FEZ) | 8 | 4 | 2 | 14 |
Buidhnean sàs ann an IT ( 'feumachdainn dà h: luchd-obrach a bu chòir a bhith nas fhaide na 7 daoine agus mu na ciad thrì ràithean nach eil nas lugha na 90%) | ||||
Buidhnean le pròiseact com-pàirtiche "Skolkovo" | 14 | - | - | |
Luchd-tionnsgain agus buidhnean a 'dèanamh phàighidhean a sgioba buill (a chlàradh ann an Russian Eadar-nàiseanta Clàr de Bàtaichean) | - | - | - | 0 |
H-uile ceist tèarainteachd shòisealta air a riaghladh le Lagh Fheadarail àireamh 212. Seo na bliadhna seo, bha e air a chur an àite an Caibideil 34 de na Cìse Chòd. Articles 419-425 co-dhùnadh an luchd-pàighidh chìsean, cosgais ionad, na nithean air cìsean, ìrean agus amannan. Tha an caibideil òrdaichidh an àireamhachadh an cìsean agus eile air cùisean eagrachail.
Anns an fharsaingeachd, tha an cuspair a 'cruinneachadh airgead àrachais a tha a' beachdachadh air pàigheadh sam bith an dàn do dhaoine fa leth. A 'bhunait - suim a chaidh a thogail airson ùine àraidh, àrachas airson gach neach.
Cìs air pearsanta teachd a-steach
'S e seo aon de na dìreach chìsean. Obrachadh a-mach mar àireamh sa cheud de Làn-theachd a-steach nas lugha na sùim saor bho chìsean a chruinneachadh. Nam measg seo tha cìsean, prothaidean bho reic oighreachd fìor, prìomh, tiodhlacan, duaisean, a phàigheadh dheth tinn agus mar sin a mach.
Dè an cìs a phàigheadh leis an fhastaiche airson an neach-obrach aig ìre bunaiteach?
Mar a tha fios agad - 13%. Ann an cuid de chùisean, a 'chìs a' bhunait a dh'fhaodadh a bhith air a lùghdachadh le cìs lùghdachaidhean. Tha iad a 'buntainn a-mhàin ri an teachd a-steach taxable ìre de 13%. Pearsanta cìs teachd a-steach toirt air falbh bho mhòr-chuid tuarastal, agus gluasadan iad gu cìse àidseant buidseat. Tha iad eadar-mheadhanairean eadar an staid a 'bhuidseit agus an neach-obrach (luchd-pàighidh cìse) a tha an urra ri gluasad de na tabhartasan gu staid a' bhuidseit. Mar as trice cìs àidseant aithneachadh fhastaiche. Tha e a 'cumail uiread agus gluasadan gu an cìs-oifis aig an t-àite a' chlàraidh a 'bhuidhinn (a' chompanaidh, SP) ann an là a 'gluasad tuarastal don luchd-obrach a' mhapa.
Sa chùis seo, tha an uallach ionmhasail a tha air an neach-obrach, agus an àireamhachadh agus pàigheadh chìsean - air an fhastaiche. Ged a tha, mar eisimpleir, bho reic air oighreachd fìor aca fhèin Citizen a 'cunntadh air an uiread de phàigheadh roimhe fhuair sònraichte dearbhadh teachd a-steach.
Social Fund Àrachais
Pàighidhean, a rèir an atharrachadh cudthromach an lagha, an neach-fastaidh a 'cumail. Cìs FSS sgaoilidh sòisealta airgid. Na tabhartasan sin a leigeas shaoranaich ann an cùisean sònraichte, a 'faighinn buannachdan airgid. Mar eisimpleir, ma tha:
- survivor
- cuidhteas de ciorram,
- breith air leanabh,
- dhreuchd a leigeil dheth.
- a 'faighinn inbhe ìosal teachd a-steach no teaghlach mòr.
Dè an cìs a phàigheadh leis an fhastaiche airson an neach-obrach ris a 'mhaoin? 2.9% de luchd-obrach iomlan tuarastal. Tha iad an dara cuid a ghluasad chun an 15mh den ath mhìos no gach uair sa bhliadhna, gu 31 Dùbhlachd.
Tha ìre a 'riarachadh gu FSS' S e an crochadh air an ìre de chunnart anns an àite-obrach.
Anns a 'measadh na h-obrach de na leanas ìrean a' buntainn ri iomairt shònraichte:
- cunnartach (+ 8%),
- cronail (+ 7.2%)
- ceadaichte agus reachdachadh (+ 0%).
Cur ris an leòn àrachas a bu chòir a bhith air a ghluasad a h-uile mìos, còmhla ri tuarastal. A bharrachd air sin, sam bith mearachd ann an CSC, an t-ainm a 'bhanca no a' chompanaidh dàil a chur air an eadar-theangachadh, agus a 'pàigheadh sa chùis seo thèid beachdachadh air Fiachan.
Ma tha an latha mu dheireadh de na tabhartasan a phàigheadh a tha neo-obrach (airson adhbhar sam bith), faodaidh e an uair sin a ghluasad chun a 'chiad latha-obrach. Tha seo a 'riaghailt nach eil ag obrachadh anns gach àite. Mar eisimpleir, pàighidhean airson cosnadh dochann a bu chòir a dhol air adhart, a tha ann an conaltradh ris an latha mu dheireadh a phàigheadh air an deireadh-sheachdain / saor-làithean, bu chòir dhaibh a bhith air an cumail an latha roimhe.
Cunntasachd airson cur ris an FSS a dhèanamh air leth airson gach neach-obrach. Òige pàigheadh a FSS gabhail a-steach peanasan ann an riochd 5% de obrachadh a-mach gach mìos suim.
theoretically,
Riarachaidhean gu Social Fund Àrachais leis an fhastaiche bho a mhaoin. Tha na pàighidhean seo a roinn ann an dà sheòrsa: dearbh agus contingent. Tha a 'chiad phàigheadh le Maoin neo-riaghaltasach agus riaghaltais nàdar. As tric a tha e an airgead àrachas slàinte agus sòisealta, a thuilleadh air maoin peinnsein. Mar eisimpleir, a 'Mhaoin Shòisealta nì pàigheadh a leòn luchd-obrach rè obair gnìomhachais.
Contingent pàighidhean fhathast air na cunntasan na buidhne (chompanaidh, SP). Tha iad airson dèanamh cinnteach iomchaidh beòshlaint de luchd-obrach, a tha an crochadh air, mar eisimpleir, a gheibhear às dèidh a 'dèanamh an dochann. Agus cuideachd:
- cuibhreann airson cùram-cloinne,
- airgead-dìolaidh airson milleadh moralta (an t-suim de na tha pàigheadh co-dhùnadh a-mhàin leis a 'chùirt)
- pàigheadh luchd-obrach a chuir dheth gus lùghdachadh no ann an tachartas de leaghadh.
RF Mhaoin Peinnsein
Tabhartasan gu Mhaoin Peinnsein a tha an crochadh air an dàimh cosnaidh. 'S e sin, tabhartasan bhios eadar-dhealaichte do shaoranaich a tha ag obair air indefinite cosnadh cùmhnant, airson rèite, no fixed-ùine cùmhnantan. Pàighidhean a 'mhaoin air an dèanamh bho chunntasan na buidhne (chompanaidh, IP) ann am meud coitcheann - 22% de Làn-thuarastal. Tha an ceann-latha a lùghdachaidhean gu Mhaoin Peinnsein tha a '15mh den ath mhìos.
Fheadarail Èigneachail Meidigeach Àrachais Fund
Sam bith air barrachd chìsean a phàigheadh leis an fhastaiche airson an neach-obrach? Tabhartasan a FFOMS. Aig an ìre de 5.1% den tuarastal de gach neach-obrach air an liostadh air feumalachdan cùram meidigeach an-asgaidh.
Mhaoin seo air a dhealbh airson taic-airgid ann an cùis duilgheadasan a luidhe anns an itealan an cùram meidigeach. Air sgàth an-dràsta riaghailtean agus lagh feadarail, saoranach sam bith de ar dùthaich a gheibh iomchaidh meidigeach agus / no meidigeach cuideachadh.
Riarachaidhean gu Health Insurance Fund a tha air a dhealbhadh gus:
- daoine gun obair, clann nam measg,
- dèanamh cinnteach gu bheil stuthan-leigheis sochairichte roinnean de shaoranaich ,
- buileachadh a 'gabhail ris a bhith a' cur an gnìomh èigneachail àrachas ghnìomhan.
FFOMS - feadarail seilbh
An t-adhbhar a tha an àireamh de na gnìomhan a chaidh a shònrachadh, tha dìreach co-cheangailte ri dìon sòisealta, gleidheadh slàinte, sochair agus an solar cuid de sheirbheisean.
Riatanach Health Insurance Fund 'cumail sùil air èifeachdas nan sruth airgid a-steach do na cunntasan. Cuideachd, an aithris eintiteas, a tha air ath-bhreithneachadh agus air aontachadh leis an Riaghaltas. Gnothaichean ionmhais na h-uile a chaidh a dhèanamh leis a 'mhaoin, fo smachd agus air a riaghladh le Fheadarail Roinn an Ionmhais.
Bhon toiseach 2017 tèarainteachd shòisealta chruinne dh'fhàs chur a-steach gu Fheadarail Cìse Seirbheis. Atharrachaidhean nekardinalnye. Tha iad a 'toirt buaidh a-mhàin òrdugh nan aithrisean clàradh.
Urramaichte roinnean de theachd a-steach
Fheadarail lagh a 'toirt grunn roinnean de theachd a-steach neach-obrach a tha saor bhon pàigheadh thabhartasan do neo-buidseatach airgid. Nam measg tha:
- dìoladh ionmhasail, mar eisimpleir, ann an co-cheangal ris an dreuchd;
- sochairean a tha air a shònrachadh leis an stàit - dh'fhaodadh gum biodh e na buannachdan co-cheangailte ri ciorram sealach, leòn rè a 'phròiseas saothrachadh, msaa.;.
- taic-airgid a thoirt seachad ann an co-cheangal ri bàs a tha càirdeach no rugadh leanabh ann an cùis seilbh call air sgàth tachartasan feachd majeure.
Tha suim cuibheasach de na tabhartasan airson a h-uile maoin a tha 43% de Làn-Tuarastail: 13% - tha tàrmaichte roile-pàighidh chìsean, 30% - an fhastaiche a 'pàigheadh.
SP
Agus cò mheud cìsean an fhastaiche a 'pàigheadh airson an neach-obrach, ma tha a' chiad IP? Luchd-tionnsgain gun laghail bithidh a phàigheadh an airgead a tha a dhìth suim. Tha iad air an obrachadh a-mach air an ìre de an tuarastal as ìsle (SMIC). Rate tha fhathast 26% de na Mhaoin Peinnsein, agus 5.1% - ann FFOMS. A pàigheadh suim air atharrachadh bhon a mheudaich an tuarastal as ìsle. Ann an 2016, tha e suim gu rubles 6675, a-nis - 7500, agus bho 1 Iuchar utverzhdenpravitelstvom - 7800.
FSS cìse fa leth tionnsgain Chan eil liosta.
Upon ruigsinn prothaid SP 300 000 rubles, an FIU agus FFOMS Tha pàighidhean a lùghdachadh gu 1%.
Feartan chìsean nas sìmplidhe
USN a lùghdachadh. Mar sin, tha pàighidhean obrachadh a-mach eadar-dhealaichte. Tha seo a 'buntainn ri gnìomhan air an liosta ann an Alt 58 212 Fheadarail lagh (riochdachaidh de dhèideagan agus bathar airson spòrs, togail, foghlam, msaa).
Laghail bhuidhnean agus luchd-tionnsgain fa leth a 'dèanamh phàighidhean gu buannachd nan saoranaich de na tabhartasan don FSS FFOMS agus a sgaoileadh. Àireamh sa cheud air an liostadh ann am maoin peinnsein aca a lùghdachadh gu 20%.
an nuances cunntasachd
Cìs àireamhachadh a dhèanamh air leth airson gach neach-obrach. Sa chiad àite, feumaidh tu fios gu an neach-obrach, na neach-fastaidh cò mheud cìs ri pàigheadh air a shon ann an diofar maoin. Dàrna sin, tha cuid crìochan, an dèidh a lùghdachadh ceudadan a 'cunntadh tabhartasan. Mar eisimpleir, ma tha an teachd a-steach iomlan taxable a bhios os cionn 796.000 rubles, a phàigheadh gu maoin peinnsein a tha a lùghdachadh gu 10% (ach chan eil ea 'buntainn ri luchd-iomairt ag obair air siostam chìsean nas sìmplidhe).
Tha an cuibhreachadh chìsean a gluasadan gu an FSS a tha stèidhichte aig an ìre de 718 000 rubles. Às dèidh seo suim, a 'cur ri tèarainteachd shòisealta mhaoin a tha crìoch a chur air.
Bhon uiridh às crìoch air a 'chruinneachadh de chìsean ann FFOMS. Tabhartasan a tha air a mheas aig an ìre de 5.1%, gun sochairean sam bith. Fiosrachadh gheibhear bho chìsean bùird a tha air an eadar-lìon, ann an raon phoblach.
Tuarastal: dè a thaghadh dubhar
Neo-oifigeil, anns an dùthaich againn a tha trì seòrsaichean de tuarastal, "dubh", "glas" agus "geal."
Anns na meadhanan, tha an teirm "geal" (a 'leughadh "beaga") tuarastal a nochd ann an 1998. Tha e air a litreachadh foirmeil a-mach an t-suim de thuarastal ann an òrdugh airson obair agus cùmhnant-obrach. Tuarastal a dh'fhaodas a bhith "White" bho:
- tuarastal,
- bònas pàighidhean,
- airgead airson na h-ìre, eòlas, comharra gnè, msaa.,.
- reic,
- roinneil coefficient (àrdachadh tuarastail airson cuidhteachadh a dhroch shuidheachaidhean anns a bheil a bhith ag obair)
- tinn.
Luchd-fastaidh nach eil a 'còrdadh "geal" tuarastal air sgàth "ceann goirt" ri cìsean. Luchd-obrach cuideachd a 'faireachdainn tèarainte leis.
"Gray" (no tuarastal ann an cèis) chan eil a 'nochdadh a' phàirt den airgead. Luchd-obrach bhuidhnean agus companaidhean leithid pàigheadh, a tha gu h-oifigeil an tuarastal beag, agus a bharrachd, nach eil a 'nochdadh anns na cunntasan, a-mach ann an cèisean. Nàdarrach, an fhastaiche deducts mòran nas lugha ann an diofar maoin. Tha an luchd-obrach sa chùis seo chan eil dìon iomchaidh. Mar eisimpleir, nuair a tha cùisean an t-airgead ann an cèisean "dìochuimhnich" a thoirt seachad.
Tha bun-bheachd "dubh" tuarasdal a nochd ann an 1996. Tha e an uair sin, agus a-nis tha a dhearbhadh sgrìobhadh tuarastal. Dè an fhastaiche cìsean a phàigheas airson neach-obrach sa chùis seo? Thathar a 'tuigsinn nach eil. Nàdarrach, a 'pàigheadh màthaireil no fòrladh bliadhnail, tinn, etc. Speech cuideachd nach eil a' dol.
Similar articles
Trending Now