Fiosrachadh poileasaidh tèarainteachd agus prionnsapalan a 'bhuidheann

Anns an latha an-diugh an t-saoghail, a 'bhun-bheachd air "fiosrachadh poileasaidh tèarainteachd" a bhith air am mìneachadh san farsaing agus cumhang ciall. Mar a 'chiad, an ciall nas fharsainge, tha e a' buntainn ri siostam coileanta de na fuasglaidhean a chaidh gabhail ri cuid seòrsa buidhne, foirmeil clàrte agus tha iad ag amas air dèanamh cinnteach tèarainteachd an iomairt. Ann an cumhang mothachadh smuain seo tha pàipear ionadail, a tha a 'mìneachadh nan riatanasan tèarainteachd, an t-siostam a chaidh a dhèanamh air na ceumannan de luchd-obrach, agus a' cumail sùil air uidheam.

Fiosrachadh coileanta poileasaidh tèarainteachd a tha barantas an stàball obrachadh companaidh sam bith. Versatility tha a reusantachd agus a 'cothromachadh an ìre de dhìon, agus a' leasachadh cheumannan agus smachdan ceart ann an cùis sam bith a bhriseas.

A h-uile dòighean eagrachaidh a 'cluich pàirt chudromach ann a bhith a' cruthachadh fiosrachadh làidir dìon sgeamaichean mì-laghail a chionn 'cleachdadh fiosrachadh a tha mar thoradh air droch-rùnach acts, dearmadachd de luchd-obrach, seach trioblaidean teicnigeach. Gus coileanadh deagh thoradh a dh'fheumas sibh eadar-obrachadh iom-fhillte na buidhne, laghail agus teicnigeach ceumannan a bu chòir casg a chur air a h-uile cothrom gun chead an t-siostam.

Fiosrachadh tèarainteachd - barantas sàmhach obrachadh a 'chompanaidh agus a leasachadh seasmhach. Ach, stèidhichte air an togail de dh'àrd-chàileachd tèarainteachd siostam a bu chòir a bhith stèidhichte air na freagairtean ri ceistean mar:

1. Dè a tha an dàta an t-siostam, agus dè an ìre de dona air an fheum a dhìon?

2. Cò a tha comasach air milleadh a dhèanamh air a 'chompanaidh leis a dhòigh a bhriseas siostam fiosrachaidh is urrainn a' cleachdadh an fhiosrachaidh a fhuair e?

3. Ciamar a gheibh mi a lùghdachadh cunnart seo a 'char as lugha gun cron a dhèanamh air an deagh obair co-òrdanaichte na buidhne?

Fiosrachadh tèarainteachd bun-bheachd Mar sin feumaidh a bhith air a dhealbh fa leth sònraichte a 'chompanaidh, agus a rèir ùidhean aige. Tha prìomh àite ann a bhith a chluich e le càileachdail feartan nan rèiteachaidhean seo, a tha a 'gabhail a-steach:

1. Buidheann stèidheachadh siostam smachd air ruigsinneachd. Tha seo ga dhèanamh gu dìomhair agus a sheachnadh gun chead a-steach dhan tìr nan daoine eile, cho math ri smachd a chumail air a 'fuireach air a' bhuidheann de luchd-obrach san t-seòmar agus an ùine a 'falbh.

2. Obraichidh sinn còmhla ri luchd-obrach. Tha brìgh na laighe ann an eagrachadh eadar-obrachadh còmhla ri fastadh luchd-obrach. Ach tha e cudromach air eòlas a thoirt còmhla riutha, trèanadh is ionnsachadh na riaghailtean ag obair còmhla ri fiosrachadh a luchd-obrach eòlach air an cothrom a dìomhaireachd.

3. Fiosrachadh Poileasaidh Tèarainteachd cuideachd a 'toirt structar cleachdadh teicnigeach dòigh, ag amas air cruinneachadh, a chruinneachadh agus a stòradh fiosrachaidh, prìobhaideachd-leasaichte.

4. A 'giùlan a mach gnìomhan a tha ag amas air smachd a chumail air luchd-obrach a thaobh cleachdadh na dìomhair fiosrachadh agus a' leasachadh cheumannan a bu chòir dèanamh cinnteach aca air dìon.

Tha na cosgaisean a 'phoileasaidh seo cha bhi nas fhaide na an t-sùim a dh'fhaodadh milleadh a dhèanamh, a thèid a gheibhear mar thoradh air a call.

Fiosrachadh poileasaidh tèarainteachd pàigheadh, bu chòir aire gu mòr a 'giullachd fiosrachaidh le fèin-ghluasadach siostaman: dh'aindeoin ag obair coimpiutairean agus an sgìre ionadail lìonraidhean. Tha e riatanach gu co-dhùnadh ceart a dh'fheumar ìre dìon de na frithealaichean dorsan, a thuilleadh air riaghailtean air an cleachdadh air falbh meadhanan stòraidh.

fiosrachadh tèarainteachd poileasaidh agus a thaobh èifeachdas gu ìre mhòr an crochadh air an àireamh de cosgaisean na h-aghaidh iarrtasan bho na companaidhean a tha ga dhèanamh comasach a bhith a 'lùghdachadh an ìre de chunnart a cheart luach.