Ciamar a chruthaicheas tu tagradh saor-làithean gun phàigheadh?

Gu tric bidh luchd-obrach institiud a 'tionndadh chun a' chinn le iarrtas airson an leigeil ma sgaoil airson latha no dhà gun stuth sam bith. Faodaidh iomadh adhbhar a bhith ann airson seo, ach ge-tà, tha a 'chùis mu cho cudromach agus a tha na suidheachaidhean a dh' fhaodas an neach-obrach a bhith air a cho-dhùnadh leis an fhastaiche a-mhàin. Anns an aiste seo, bidh sinn a 'coimhead air ciamar a sgrìobhadh iarrtas airson fòrladh gun phàigheadh agus nuances eile a tha co-cheangailte ri solar an seòrsa seo de "saor-làithean."

Dè a tha an neach-obrach a 'call?

Tha an còrr den obair gun susbaint aon de na seòrsaichean de gheallaidhean sòisealta. Ach, cuimhnich nach bi na làithean sin mar phàirt den eòlas obrach. 'S e sin, an barrachd rè an deireadh-seachdain, barrachd a bhith a' feitheamh airson an t-laghail fòrladh bliadhnail. Airson an aon ùine seirbheis, cha bu chòir dhut a bhith draghail, oir chan eil an seòrsa fois seo a 'cur bacadh air.

Mar a-steach airson fòrladh gun phàigheadh?

Mura h-eil fios agad ciamar a chruthaicheas tu sgrìobhainn mar sin ceart, an dèidh dhut na stiùiridhean a thoirt seachad, faodaidh tu dèiligeadh ris an duilgheadas seo gu furasta:

1. Bho mhullach na h-oisean deas, feumaidh tu ainm na buidhne agad a shònrachadh, agus an uair sin suidheachadh agus ainm a 'chinn, an dàta agad.
2. Ann am meadhan na duilleig, tha am facal "aithris" sgrìobhte gu h-ìosal.
3. An ath fhear, comharraich fad a 'chead. Feumaidh an ìre seo, gu dearbh, a bhith air a cho-òrdanachadh leis na h-ùghdarrasan ro-làimh, seach gu bheil ùghdarras aig a 'cheann ach luchd-obrach a leigeil ma sgaoil gun phàigheadh. Mura h-eil an ceannard a 'meas gu bheil e riatanach leigeil leat a dhol, chan urrainn dhut a dhol a dh'obair, air dhòigh eile thèid beachdachadh air mar sin a bhith a' briseadh smachd agus is dòcha gun toir e gu bàs.
4. Feumaidh an t-iarrtas cuideachd innse carson a dh'fheumas tu a bhith dheth às an obair. Aig an aon àm, cumaibh fa-near nach urrainn don cheann-feadhna tagradh bhuaibh a bhith a 'dearbhadh do neo-làthaireachd.
5. Nuair a bhios tu a 'fuireach air saor-laithean gun susbaint chan urrainn dhut a bhith air a leigeil às.

Cuin a bu chòir don cheann-cinnidh cead a thoirt don neach-obrach?

Tha an Còd Làbarach a 'stèidheachadh chùisean sònraichte nuair a dh'fheumas an stiùiriche soidhnigeadh air tagradh fàgail gun phàigheadh:

- faodaidh luchd-peinnsein obrach ùine a ghabhail a-mach airson 14 latha sa bhliadhna;

- faodaidh luchd-obrach ciorramach 60 latha a ghabhail;

- Do phàrantan no cèile nan luchd-seirbheis a chaidh a leòn no a chaochail (14 latha);

- tha 35 duine a 'gabhail pàirt anns an Dàrna Cogadh Mòr;

- Suas ri 5 latha faodaidh neach-obrach fàgail ma thèid breith pàisde, banais no bàs càirdean dlùth.

Dèan cinnteach gu bheileas a 'beachdachadh air na puingean gu h-àrd mus sgrìobh thu aithris air suidheachadh teaghlaich, oir tha e comasach gum feum thu leigeil leotha a dhol air laithean sa chùis agad. Ann an suidheachaidhean eile, bidh an stiùiriche gu neo-eisimeileach a 'co-dhùnadh am bu chòir dha neach-obrach a leigeil ma sgaoil no nach eil. A thuilleadh air sin, rè na saor-làithean agad cunntas nach eil an suidheachadh ann an lagh. Mar eisimpleir, mairidh e airson mìos no dà sheachdain, agus mar sin air adhart.

Faodar cùmhnantan a bharrachd airson a bhith a 'toirt seachad "bàn" aig cosgais aonar fhèin san ullachadh coitcheann. Mar sin, faigh a-mach a h-uile cothrom agad airson saor-làithean fhaighinn gun susbaint sam bith, agus an uairsin ach tagradh saor-làithean a thoirt seachad gun phàigheadh air do neach-stiùiridh.