Cìs an t-siostam - dè a tha e agus dè a tha e?

Tha bun-stèidh nan tuarastal bun-bheachd a tha an sgèile cosgaisean. Tha cìs an t-siostam a tha riatanach airson cruthachadh meud an tuarastal agus air a chleachdadh airson a 'sgaoileadh air obair air an iom-fhillteachd, agus luchd-obrach - a rèir an teisteanasan. Tha e a 'gabhail a-steach cìs griodaichean ìrean, agus tuarastal de barrantachaidh feartan chuairtean ann an dreuchdan.

Tha an ìre tharaifean neach-obrach a bhith a 'chiad silteach bu chòir a bhith nas àirde na a luach an tuarastal as ìsle a chaidh a stèidheachadh leis an reachdas. Cìs an t-siostam - siostam a tha a 'leigeil dhealachadh a dhèanamh a rèir tuarastal air cho toinnte' sa tha an obair a dhèanamh, agus dè na teisteanasan a dhèanamh luchd-obrach.

Fastaiche còmhla ris an ùghdarras a 'cumail smachd no riochdaire an t-aonadh-ciùird buidheann a shònraicheas ìre shònraichte luchd-obrach air stèidh cìs-iomradh teisteanas. Tha iad cuideachd a 'co-dhùnadh a tha a' phrìs roinn-seòrsa a 'buntainn gu sònraichte an seòrsa obair. Cìs lìon tuarastal gabhail a-steach teisteanas ìre agus co-fhreagarrach tharaifean èifeachdan a tha a 'dearbhadh an t-suim de gheall.

Tha an algairim air a shònrachadh ùr silteach

Tha an neach-obrach tha còir gus tagradh a dhèanamh airson àrdachadh ann an roinn-seòrsa sgil aige ma ìre eòlais a 'coinneachadh ri riatanasan cèill agus dleastanasan e a' seinn gu dìcheallach agus gu cùramach. Tog an canastair arm agus iadsan luchd-obrach a tha, airson trì mìosan air a bhith soirbheachail a dhèanamh air an obair aig àrd-ìre agus a 'dol seachad air an deuchainn. Airson bhrisidhean dhleastanasan, a 'toradh ann air fàilligeadh ann an dèanamh no a làthaireachd pòsadh, barrantachaidh silteach a lùghdachadh. Bidh e air ais gu luchd-obrach an ìre modh eil nas tràithe na trì mìosan.

Meudachadh na silteach 'S e modh-obrach coitcheann don h-uile iomairtean:

• An neach-obrach le cead na grad-stiùiridh Feumaidh sgrìobhadh aithris agus seasamh ri na beachdan aca. Tip sgioba riochdachaidh a 'cur air dha bhìosa.
• An ath cheum - chruinneachadh coimisean. Tha e a 'gabhail a-steach riochdairean a' chompanaidh rianachd agus an aonadh ciùird buidhnean, proifeiseantaich, luchd-ciùird is luchd-obrach leis an roinn-seòrsa as àirde.
• eòlas an neach-obrach fìreanachadh, cur a-steach airson àrdachadh, air bunait cìs-iomradh teisteanas.
• An dèidh an deuchainn a shònrachadh do na roinn-seòrsa seo, a tha air a dhearbhadh leis a 'Choimisean agus le òrdugh pròtacal an iomairt. Tha àithnteil inntrig air a dhèanamh ann an obair leabhar.

Cìs is uidheamaichte iùl Tha trì buidhnean airson gach aidmheil:

• "Characteristics of obair." Seo tu ann an iom-fhillteachd an obair, an uair a th riochdachaidh, teicneòlasach ìre agus an ìre riatanach de neo-eisimeileachd ann an coileanadh dleastanasan obrach.
• "Tha mi air a bhith eòlach." Anns an earrann seo tha liosta de eòlas agus sgilean a tha a dhìth.
• "Example". Mar lèirsinneach cobhair àbhaisteach gnìomhan agus obair airson roinn-seòrsa sònraichte Faodar an sònrachadh.

Sònrachadh sgèile tuarastail

Tha an siostam tharaifean - tha seo àbhaisteach, eadar-dhealaichte a tha a 'toirt pàigheadh de shaothair. Atharrachadh cudthromach agus na riatanasan a dh'fhaodadh a bhith air a stèidheachadh an dà chuid mheadhan agus ionadail ann an òrdugh.

Rate clàr-ama mar a leanas:

• Tha an co-mheas de tharaifean ìrean, a tha air a shònrachadh do na fìor mìneachadh, a chuidicheas.
• Tha an àireamh de mìneachadh, a chuidicheas.
• Tha nàdar na zoom co-mheas.

Tha an ìre tharaifean tha tomhas de an coimeas ri ìre de phàigheadh. A luach a dh'fhaodadh atharrachadh bho figear a-fhigearach a lorg.

Types of cìs griodaichean

Cìs clàran-ama atharrachadh a rèir nàdar na àrdachadh èifeachdan:

• Èideadh.
• Regressive.
• Progressive.
• Còmhla.

Aonaichte Cìs Sgèile

As tric air an cleachdadh ann an iomairtean lìon sia meuran-aireamh. Tha a 'mhòr-chuid shìmplidh riatanasan agus dleastanasan co-cheangailte ris a' chiad roinn-seòrsa agus tuarastal nas ìsle. Tha an t-siathamh roinn-seòrsa Feumaidh àrd-sgilean agus comasan luchd-obrach.

Cìs lannan nach eil a chleachdadh a-mhàin airson a bhith a tuarastal sònraichte airson luchd-obrach, ach cuideachd airson raointean eile leithid a 'bhuidseat. Tha an èideadh ìre gabhail a-steach pàipear-taice 18 rangannan. A 'chiad Rang coefficient tha 4.5Rangachaidhean uile gu lèir.

Aon bhuidheann a 'ruith grunn tharaifean griodaichean: airson na h-obrachaidh àbhaisteach agus trom. Grid a 'mìneachadh na riaghailtean a tha a' chuspair ri pàigheadh Làbarach taobh a-staigh sgil sònraichte bhuidheann.

Tha luach ìre sgèile

Cìs an t-siostam, a tha doirbh a overestimate luach an dà chuid sòisealta is eaconamach cruinne, Tha mòran a chur an sàs ann an iomadh iomairtean. Tha e a 'leigeil leat a chumail an aonachd tomhas de shaothair agus de phàigheadh, a chur an gnìomh prionnsabal eadar-dhealachadh pàigheadh agus leig daoine a' pàigheadh a phàigheadh, a rèir càileachd obair.

Cìs an t-siostam a 'cluich brosnachail dleastanas airson luchd-obrach: ìre nas àirde na an teisteanas, an barrachd meud an tuarastal.

Types of cìs reataichean

Cìs ìre eadar-dhealaichte a rèir seòrsa:

• Monthly.
• Latha.
• Uairean.

Tha iad a 'bhun-stèidh airson co-dhùnadh an t-suim de shaothair-ùine-obraiche airson tuarastal luchd-obrach no pìos-obrach. Tha e air a chur a 'gabhail a-steach tuarastal as ìsle ann an iomairt, sgilean agus pàigheadh beàrn eadar-dhealaichte. Tha an ìre cìs a 'toirt cothrom airson eadar-eadar-dhealachadh agus de thuarasdal. Luchd-obrach ann an gnìomhachasan a tha a 'frithealadh air an t-nodha agus èifeachdach uidheam, air àrdachadh tuarastail. Tar-roinneil tha riaghladh mar a leanas: ann am barrachd fèill air agus a 'stiùireadh raointean àrd ìrean cìs.

Airson a chur air a 'phrìs ìrean ann an iomairt, tha e riatanach gus measadh a dhèanamh air iom-fhillteachd na h-obrach, ag obair na h-cudromachd nan gnìomhan agus na teisteanasan a tha a dhìth air luchd-obrach.