Pàigheadh làithean-saora a rèir a 'ghnè: an cuid de roinnean

Duine sam bith aig a bheil còir laghail do fois.

Rèir Alt 114 den Chòd Làbarach an neach-obrach a tha an urras air an làimh dheis ri phàigheadh fòrladh bliadhnail. Tha an reachdas a 'gealltainn dha lean cosnaidh agus còrr a phàigheadh ann an tomhas de tuarastalan cuibheasach.

Tha a 'phrìomh saor-làithean bliadhnail

Basic phàigheadh saor-làithean, a 'toirt a h-uile neach-obrach a tha 28 latha. Tha roinnean fa leth den luchd-obrach a tha airidh air fòrladh a bharrachd. Nam measg seo tha luchd-obrach an sàs ann an cronail no cunnartach obair, a thuilleadh air ann an cuid de chùisean eile a thoirt seachad airson Articles ann an 115 agus 116 de na Làbarach Chòd.

Vacation pàigheadh air a thomhas a rèir fhad 'ann an latha. Tha a 'char as àirde a phàigheadh crìoch reachdas Chan eil sònrachadh. Holiday nonworking làithean a 'tuiteam aig an àm seo nach eil air an gabhail a-steach ann, agus a bharrachd air sin, chan eil dleastanas.

Calculation agus às dèidh sin a phàigheadh air fòrladh bliadhnail (fo Alt 136 den Chòd Làbarach) feumar a dhèanamh nach eil nas fhaide na 3 làithean mus tòisich e.

Rè a 'chiad bhliadhna gu bheil an neach-obrach a bhith ag obair aig an lus, a' chòrr faodar a thoirt às dèidh sia mìosan bhon cheann-là a obair leantainneach. Tha cuideachd cùisean tràth chòrr air aonta eadar luchd-obrach agus luchd-fastaidh. Ann an suidheachadh sam bith, air pàigheadh release a dhèanamh ann na co-rèir ris an eòlas.

Calculation of tuarastalan cuibheasach airson an accrual de làithean-saora agus pàigheadh cleachdte làithean-saora air a dhèanamh a rèir a 'Àithne Riaghaltas na Russian Federation № bho 24.12.2007 922 bliadhna, agus Article 139 Làbarach Chòd. Bu chòir seo a 'gabhail a-steach a h-uile seòrsa de pàighidhean, a dh'aindeoin stòran. Sòisealta agus pàighidhean eile pàighidhean, nach eil co-cheangailte ri pàigheadh, chan eil iad air an cunntadh.

Tha an tuarastal cuibheasach a thomhas le bhith a 'roinn an t-suim de na tuarastail airson an tuineachadh ùine de 12 mìosan, an uair sin - an àireamh chuibheasach de mhìosachan làithean ann mhìos (29.4).

Calculation de làithean-saora air a dhèanamh de na cuibheasachd tuarastal air iomadachadh le àireamh de làithean air saor-làithean.

fòrladh ionnsachaidh

Ann an co-rèir ri Articles 173-179 an LC RF, tha e air a thoirt do luchd-obrach a tha ag obair ann an co-shìnte ris a 'phrìomh sgrùdadh aig latha no oidhche ann an riochd oilthighean, Susa agus iadsan luchd-obrach a tha ag ionnsachadh ann an cruthachadh de thùs foghlam dreuchdail (sgoil, ionad trèanaidh, msaa) no feasgar sgoiltean.

Anns a 'chùis seo, a' pàigheadh foghlaim fòrladh dh'fhaodadh a bhith air a dhèanamh a-mhàin a thaobh luchd-obrach sin a 'faighinn a' chiad foghlam, agus ag ionnsachadh a bhith a 'fàgail bithidh a thoirt dhaibh airson na h-ùine de na seiseanan agus ceumnachaidh no nuair a tha ionad foghlaim a tha an stàit a barrantachadh. A thuilleadh, fòrladh a bhuileachadh ann an cùisean a-steach gu na ionad foghlaim.

Luchd-obrach ag obair aig a 'chompanaidh pàirt-ùine, foghlaim fòrladh Chan eil bhuileachadh. Fo lagh na còir gus trèanadh a phàigheadh air an obair a tha bunaiteach a-mhàin luchd-obrach (Article 287 de na LC RF).

Pàigheadh air an obair airson trèanadh agus an obair-rannsachaidh, feumaidh a dhèanamh mar iar-cheumnach agus oileanach dotaireil. Chan eil e a 'mìneachadh Làbarach Chòd agus an lagh 28.08.1996, № 125-FZ (Alt 19).

Phàrant fòrladh (fòrladh màthaireil)

Tha seo a ' seòrsa saor-làithean a tha airidh air a h-uile boireannaich ag obair fo chùmhnant saothair, a tha a' dol luath gu bhith na màthraichean (ann an co-rèir ri Article 255 Làbarach Chòd).

Ach chan eil a-mhàin trom luchd-obrach a tha airidh air an leithid sealach a chuireadh stad air obair na gnìomhachd le gleidheadh den tuarastal agus suidheachadh. Neach-obrach, a tha air gabhail ris a 'chlann fo aois 3 mìosan, a' faighinn an aon chòir agus boireannaich a bhith a 'toirt breith (Article 257 Làbarach Chòd).

Pàigheadh màthaireachd air a dhèanamh an dèidh àireamhachadh de an ùine air fois bho obair boireannaich ro agus às dèidh breith chloinne (no uchd-mhacachd na cloinne). Tha seo a ' seòrsa de chòrr a dhèanamh suas den dà phàirt, a tha prenatal agus postnatal amannan. Tha na cuibheasachd na h-ùine fòrladh e 140 latha.

Cuibhreann pàighte rè torrachas agus air breith chloinne, chuir na h-uile a bhith ag obair bhoireannaich, a thuilleadh air a chlàradh aig ionadan cosnaidh agus a dhiùltadh air sgàth 'leaghadh na buidhne. Tha luach an crochadh air cuibheasach bliadhnail a chosnadh ann an solas a bharrachd teachd a-steach (le duais, brosnachaidhean, msaa). Bho Fhaoilleach 2010, tha crìoch nas ìsle na tha cuibhreann 2061.41 rubles (airson a 'chiad leanaibh).

Riatanach fòrladh bliadhnail a thoirt do mhàthraichean a bharrachd.